Шаховська Наталія Богданівна: відмінності між версіями

[неперевірена версія][неперевірена версія]
Вилучено вміст Додано вміст
Немає опису редагування
Рядок 50:
 
== Біографічні відомості ==
Народилася [[2 грудня]] [[1978]] року в місті Львів. У 1995 році поступила на навчання на кафедру [[інформаційні системи]] та мережі Львівської політехніки. 2000 року отримала диплом магістра зі спеціальності "Системи підтримки прийняття рішень".
 
З 2001 року до 2007 року працювала асистентом[[асистент]]ом кафедри інформаційних систем і мереж [[Інститут комп'ютерних наук та інформаційних технологій|Інституту комп’ютерних наук та інформаційних технологій]] [[Національний університет «Львівська політехніка»|Національного університету «Львівська політехніка»]].
 
У 2007 році успішно захистила кандидатську дисертацію на тему "[[Моделювання]]  невизначеності у сховищах даних на основі реляційного підходу".
 
З 2007 року до 2013 року працювала доцентом[[доцент]]ом кафедри інформаційних систем і мереж.
 
У жовтні 2012 року успішно захистила докторська [[дисертація]] на тему "Організація просторів даних у складних інформаційних систем".
 
З вересня 2013 року до 2018 року працювала професором[[професор]]ом кафедри інформаційних систем і мереж та деканом[[декан]]ом [[Інститут комп'ютерних наук та інформаційних технологій|Інституту комп’ютерних наук та інформаційних технологій]] [[Національний університет «Львівська політехніка»|Національного університету «Львівська політехніка»]].
 
З липня 2018 року очолює новостворену кафедру "Системи штучного інтелекту".
Рядок 67:
З 2016 року Шаховська Н.Б. є співорганізатором [http://csit.lp.edu.ua/ Щорічної міжнародної науково-практичної конференції "Computer Sciences and Information Technologies" (CSIT)], матеріали якої індексуються у наукометричних базах Scopus та Web of Sciences.
 
З 2018 року [http://science.lpnu.ua/iddm-2018] професорка організовує Міжнародний воркшоп "Informatics and Data-Driven Medicine" (IDDM), матеріали якого індексуються у наукометричних базах [Scopus]] та DBLP.
 
Під керівництвом професорки захищено 7 кандидатських дисертацій:
 
# "[http://lp.edu.ua/research/disscoun/d-3505205/shvorob-iryna-bogdanivna Методи та засоби екстракції та аналізу слабоструктурованих текстових даних на основі документо-орієнтованого графа]", Швороб Ірина Богданівна (2018 р.)
# "[http://lp.edu.ua/research/disscoun/d-3505205/bolyubash-yuriy-yaroslavovych Методи та засоби опрацювання інформаційних ресурсів великих даних в системах територіального [[управління]]]", Болюбаш Юрій Ярославович (2017 р.)
# "Методи та алгоритми[[алгоритм]]и побудови хмаркових сховищ даних у розподілених інформаційних системах", Струбицький Ростислав Павлович (2017р.)
# "Методи та засоби аналізу текстів публікацій для дослідження діяльності наукових шкіл", Нога Роман Юрійович (2015 р.)
#"Методи та засоби призначення лікування на основі систем підтримки прийняття рішень", Мельникова Наталія Іванівна (2014 р.)
#"Методи та засоби підвищення життєздатності веб-сайту як інформаційного продукту", Вовк Олена Борисівна (2013 р.)
#"Математичне та [[програмне забезпечення]] виявлення кон’юнктивних асоціативних залежностей у реляційних базах даних", Пшеничний Олександр Юрійович (2013 р.)
 
Учасник програмних комітетів численних авторитетних вітчизняних та закордонних конференцій:
Рядок 92:
 
=== Наукові інтереси ===
Шаховська Наталія Богданівна [[лідер]] співтовариства для забезпечення [[спілкування]] і підтримки жінок у [[STEM]] – професіях з метою передачі знань, досвіду, секретів від успішних жінок і обміну [[думка]]ми і [[ідея]]ми.
 
Жінки [[професор]]и складають лише 7% серед [[працівник]]ів [[STEM]] у всьому світі (LinkedIn);частка жінок на кожному етапі кар’єри зменшується: якщо на початковому рівні вони становлять 15%, то на рівні директорів – лише 17%;більше того, четверта індустріальна революція і технологічні зміни в першу чергу впливатиме на скорочення «жіночих» робочих місць.Основними причинами каже Шаховська Наталія Богданівна такої ситуації багато [[експерт]]ів вважають: 1) гендерні стереотипи; 2) невпевненість жінок в своїх силах, 3) відсутність системи підтримки жінок в компаніях та ін.Для жіночого лідерства в STEM важливі і STEM-компоненти: strategy ([[стратегічне планування]]), talent (STEM-[[талант]]и), emotions ([[емоції]]) та motivation ([[мотивація]]). Жінки в STEM адаптуватися до змін; наскільки реально для жінки в STEM знаходити баланс між особистим життям та роботою.Вона надихаює жінок в STEM
=== Наукові публікації ===
 
=== Наукові публікації ===
 
'''Основні публікації:'''
Рядок 119 ⟶ 121:
З 2018 року Шаховська Н.Б. постійно організовує семінари і лекції для студентів програми "Штучний інтелект". Уже відбулись лекції професорів з Німеччини та Норвегії, лекції професорів з вітчизняних ЗВО та представників ІТ-компаній [https://www.facebook.com/ai.lviv.ua/].
 
З ініціативи Наталії Богданівни підписано тристоронній [[меморандум]] про розуміння між Львівською політехнікою, Асоціацією підприємців України і ЛОДА про створення центру Індустрії 4.0.
 
== Нагороди ==