Гендерна нерівність: відмінності між версіями

[неперевірена версія][неперевірена версія]
Вилучено вміст Додано вміст
Немає опису редагування
Мітка: перше редагування
Оформлення, стильові правки, додання джерел
Рядок 1:
{{Поліпшити}}
[[Файл:Gender Inequality Index.svg|міні|400x400пкс|[[Індекс гендерноїґендерної нерівності]], 2014.]]
[[Файл:The Global Gender Gap Report 2017.png|міні|400x400пкс|[[Індекс гендерногоґендерного розриву, (2017.)]].]]
{{Сексизм}}
{{Насильство проти жінок}}
{{Жінки в суспільстві|expanded=за країнами}}
'''ГендернаҐендерна нерівність'''<ref>{{Cite web|title=Ґендерна рівність — Представництво ООН в Україні|url=http://www.un.org.ua/ua/nasha-robota/gender|website=www.un.org.ua|accessdate=2019-03-02}}</ref> ({{lang-en|Gender inequality}})&nbsp;— це ідея та ситуація, коли [[Жінка|жінки]] та [[Чоловік|чоловіки]] не є рівними за правами, можливостями та уявленнями про них. Термін стосується неоднакового поводження з людьми чи їхїхнього сприймання, / відношенняставлення до них, повністю чи частково спричиненого [[Стать|статтю]] чи [[Ґендер|гендеромґендером]] цих людей. Жінки відстають від чоловіків у багатьох областях, включаючи [[Сексизм в освіті|освіту]], можливості на ринку праці, представленість у політиці, платня за рівноцінну роботу.
 
ГендернаҐендерна нерівність випливає з відмінностей у [[Гендерна роль|гендернихґендерних ролях]] та спричинена існуванням [[Гендерні стереотипи|гендернихґендерних стереотипів]]. Системи гендерівґендерів (становища в різних суспільствах чоловіків, жінок та людей інших гендерівґендерів) часто є [[Гендерний бінаризм|дихотомічними]] та [[Патріархат (соціальні відносини)|ієрархізованими]]. ГендернаҐендерна нерівність виростає з розрізнень, як емпірично обгрунтованихобґрунтованих, так і [[Гендер|сконтруйованих соціально]].
 
Дискримінація (відмінне ставлення чи поводження, упередженість, утиск, насильство) людей через їхїхню стать чи гендерґендер називається [[Сексизм|сексизмом]] і є інструментом створення та підтримання гендерноїґендерної нерівності.
 
Боротися з гендерноюґендерною нерівністю першим почав [[Фемінізм|феміністичний рух]], наразі на неї спрямовуються [[Гендерна нерівність#Боротьба з гендерною нерівністю|значні міжнародні зусилля]] та [[Гендерний мейнстрімінг|гендерніґендерні політики]] окремих держав. Метою їхїхніх зусиль є досягнення [[Гендерна рівність|гендерноїґендерної рівності]].
{{перекласти|en|Gender inequality}}
 
== ГендернеҐендерне насильство ==
ГендернеҐендерне насильство або насильство, пов'язане зі статтю (gender-based violence), в українському законодавстві «насильство за ознакою статі»&nbsp;— це насильство, яке вчиняється над людиною (зазвичай жінкою) тільки через те, що вона належить до певної статі, або ж таке, від якого люди однієї статі (зазвичай жінки) страждають непропорційно більше, ніж люди іншої статі.
 
=== Насильство проти жінок ===
''Основна стаття''&nbsp;— [[Насильство проти жінок]]
 
=== Сімейне насильство ===
''Основна стаття''&nbsp;— [[Сімейне насильство]]
 
Основною демографічною групою, що потерпає від сімейного насильства, є жінки, тоді як кривдниками є переважно чоловіки.
 
=== Сексуальне насильство ===
''Більше''&nbsp;— [[Сексуальне насильство]]
 
==== Насильство та сексуальні домагання на роботі ====
''Більше''&nbsp;— [[Сексуальне домагання]]
 
Показники в різних країнах [[ЄС]] варіюють від 4&nbsp;% до 15&nbsp;%. Це залежить від відношення до питання в країнах та від того, чи є вони предметом публічного обговорення. В деяких країнах, безсумнівно, не вистачає дослідження цих питань. За даними [[Управління ООН з наркотиків і злочинності|УНЗ ООН]] на базі опитувань в більш ніж 50 країнах, сексуальні напади оприлюднюються лише в 11&nbsp;% випадків [http://www.unodc.org/unodc/en/data-and-analysis/statistics/data.html].
 
==== ГендернеҐендерне сексуальне насильство в Україні ====
 
* 96&nbsp;% громадян України погоджуються з фактом існування сексуальних домагань.
Рядок 50:
 
=== Різна оплата праці жінок і чоловіків ===
Основна стаття&nbsp;— [[ГендернийҐендерний розрив в оплаті праці]]
 
Ґендерна нерівність спостерігається також при розгляді рівня заробітньої плати в межах однієї професійної групи, і це прямий наслідок відмінностей у сфері зайнятості ([[Гендерний розрив в оплаті праці|Ґендерний розрив в оплаті праці]]). Жінки також значно менше можуть контролювати свій робочий час. Врешті, подвійна зайнятість є йі тепер є основною рисою жіночої праці&nbsp;— працююча жінка бере значно активнішу роль у [[Неоплачувана робота|веденні господарства та вихованні дітей]].
 
=== Організація праці жінок та чоловіків ===
[[Файл:Рис4.gif|thumb|рис2]]
Можливості працевлаштування в майбутньому. В 1998 році [[Європейська фундація покращення життєвих умов та умов праці]] провела дослідження в країнах Євросоюзу та Норвегії. Хто бажає працювати, де, чому&nbsp;— це були найголовніші питання дослідження. Ключові положення:
 
# Дві третини працюючих жінок&nbsp;— одружені або живуть разом з партнером. Це означає, що рішення про працевлаштування та кількість робочих годин впливають не тільки на життя однієї людини, але й його чи її партнера.
Рядок 67:
 
== Нерівності в освіті ==
''Основна стаття''&nbsp;— [[Сексизм в освіті]].
 
== ГендернаҐендерна нерівність за країнами ==
 
=== В Україні ===
Принцип гендерноїґендерної рівності закріплений ву Конституції Україн:% Стаття 3 закріплює рівність чоловіків та жінок в усіх сферах життя<ref>{{Cite web|title=Конституція України - Розділ I|url=https://www.president.gov.ua/ua/documents/constitution/konstituciya-ukrayini-rozdil-i|website=Офіційне інтернет-представництво Президента України|accessdate=2019-03-02|language=ua}}</ref>. Окрім даної норми, гендерноїґендерної рівності торкаються ст. 21, 24, 51. Частина третя ст. 24 Конституції безпосередньо присвячена подоланню [[Сексизм|дискримінації стосовно жінок]] в Україні та наголошує на тому, що рівність прав жінок і чоловіків забезпечується: наданням жінкам рівних з чоловіками можливостей у громадсько-політичній та культурній діяльності, у здобутті освіти та професійній підготовці, у праці та винагороді за неї і так далі<ref>{{Cite web|title=Конституція України - Розділ II|url=https://www.president.gov.ua/ua/documents/constitution/konstituciya-ukrayini-rozdil-ii|website=Офіційне інтернет-представництво Президента України|accessdate=2019-03-02|language=ua}}</ref>. ''Але відповідно до законодавства лише жінкам надається можливість поєднувати працю з материнством. Законодавчо чоловіки позбавлені такої можливості''. Такий підхід є характерною ілюстрацією формального розуміння принципу гендерноїґендерної рівності{{Джерело?}}.
 
Окрім цього, Україна ратифікувала [[Конвенція про ліквідацію всіх форм дискримінації щодо жінок|Конвенцію про ліквідацію усіх форм дискримінації щодо жінок]] 1979 року<ref>{{Cite web|url=https://zakon0.rada.gov.ua/laws/show/995_207|title=Конвенція Організації Об'єднаних Націй про ліквідацію всіх форм дискримінації щодо жінок (укр/рос)|last=|first=|date=|website=|publisher=|language=|accessdate=}}</ref>, Конвенцію №&nbsp;156 про працюючих з сімейними обов'язками, підсумкові документи Всесвітньої конференції з прав людини (Відень, 1993&nbsp;р.)<ref>{{Cite web|url=https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/993_010|title=Конвенція про рівне ставлення й рівні можливості для трудящих чоловіків і жінок: трудящі із сімейними обов'язками N 156|last=|first=|date=|website=|publisher=|language=|accessdate=}}</ref>, [[Декларація про усунення насильства проти жінок|Конвенцію про ліквідацію насильства щодо жінок]]<ref>{{Cite web|url=https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/995_506|website=zakon.rada.gov.ua|accessdate=2019-03-02|title=Декларація про викорінювання насилля щодо жінок|last=|first=|date=|publisher=|language=}}</ref>, КонвенціюПакти про громадянські та політичні права,<ref>{{Cite Конвенціюweb|url=https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/995_043|website=zakon.rada.gov.ua|accessdate=2019-03-02|title=Міжнародний пакт про громадянські і політичні права|last=|first=|date=|publisher=|language=}}</ref> і про соціальні, економічні та культурні права (1976 року)<ref>{{Cite web|url=https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/995_042|title=Міжнародний пакт про економічні, соціальні і культурні права|last=|first=|date=|website=|publisher=|language=|accessdate=}}</ref>.
 
Чинне законодавство de jure[[де-юре]] гарантує чоловікам та жінкам України рівні права та можливості, але реально в політичній, культурній, соціальній, економічній сфері, в працевлаштуванні та повсякденному житті існує нерівність<ref name=":0">{{Cite web|title=Гендерна нерівність в Україні|url=http://alter-idea.info/genderna-nerivnist-v-ukrayini/|website=Alter Idea|date=2016-10-24|accessdate=2019-03-02|language=ru}}</ref>. Основними жіночими проблемами в Україні є: [[Сімейне насильство|домашнє насильство]]<ref>{{Cite web|title=Гендерна нерівність: п’ять порушень прав жінок в Україні|url=https://www.radiosvoboda.org/a/29085513.html|website=Радіо Свобода|accessdate=2019-03-02|language=uk}}</ref>, [[проституція]] та [[Торгівля людьми|торгівля жінками]]<ref>{{Cite web|url=https://www.osce.org/uk/project-coordinator-in-ukraine/386426?download=true|title=Інформаційно-навчальний посібник для фахівців сектору безпеки: ЖІНКИ. МИР. БЕЗПЕКА|last=|first=|date=|website=|publisher=|language=|accessdate=}}</ref>, [[Наркоманія в Україні|наркоманія]]<ref>{{Cite web|title=ВІЛ-позитивні жінки та споживачки наркотиків уперше поскаржилися в ООН на порушення своїх прав|url=https://humanrights.org.ua/material/v_oon_upershe_poskarzhilisja_na_porushennja_prav_vilpozitivni_zhinki_ta_spozhivachki_narkotikiv|website=Human Rights|accessdate=2019-03-02|language=ua}}</ref>, [[акушерська агресія]]<ref>{{Cite web|title=Акушерська агресія: чому насильство стало нормою в пологових будинках і як із цим боротись ᐉ Народна Правда|url=https://narodna-pravda.ua/2017/10/22/akusherska-agresiya-chomu-nasylstvo-stalo-normoyu-v-pologovyh-budynkah-i-yak-iz-tsym-borotys/|website=Народна Правда|date=2017-10-22|accessdate=2019-03-02|language=uk}}</ref>, дискримінація трансґендерних жінок<ref>{{Cite web|title=Більшість трансгендерних людей в Україні перебувають на межі бідності — гендерний експерт|url=https://hromadske.ua/posts/bilshist-transhendernykh-liudei-v-ukraini-perebuvaiut-na-mezhi-bidnosti-hendernyi-ekspert|website=hromadske.ua|accessdate=2019-03-02|language=en}}</ref>, відсутність послідовної державної політики в цих сферах<ref name=":0" />. Особливої гостроти набула проблема [[Сексуальне домагання|сексуальних домагань]], які вважаютьсяпоширені нормоюсеред учоловіків відносинахна міжкерівничих керівниками-чоловікамипосадах та підлеглими-жінками, які є їхніми робітницями<ref>{{Cite web|title=Сексуальні домагання на роботі: чому мовчать жертви?|url=https://www.radiosvoboda.org/a/28891187.html|website=Радіо Свобода|accessdate=2019-03-02|language=uk}}</ref>.
 
На шляху до встановлення [[Статева рівність|гендерноїґендерної рівності]] в українському суспільстві стоять наступні чинники:
 
* [[Гендерні стереотипи|Стереотипи масової свідомості]], які й досі розглядають жінку як слабку у порівнянні з чоловіком істоту, яка є другорядною в суспільному, політичному та економічному житті<ref>''Williams, J. E., Best, D. L.'' Measuring sex stereotypes: A multination study. — Sage Publications, 1990.</ref>. [[Андроцентризм|Андроцентрична]] ідеологія (також див. [[Гегемонна маскулінність]]) є породженням [[Тоталітаризм|тоталітарної системи]], але [[Феміністична педагогіка|виховання]] спроможне змінити гендернуґендерну [[ментальність]].{{Джерело?}};
* Кризова економічна ситуація (особливо безробіття, яке нерідко штовхає жінок на заробітчанство, що призводить до [[Торгівля людьми|продажу жінок]] та подальшої [[Сексуальне рабство|сексуальної експлуатації]])<ref>{{Cite web|title=Безробіття з жіночим обличчям: чи можливо подолати дисбаланс на ринку праці {{!}} Повага|url=https://povaha.org.ua/bezrobittya-z-zhinochym-oblychchyam-chy-mozhlyvo-podolaty-dysbalans-na-rynku-pratsi/|date=2014-12-15|accessdate=2019-03-02|language=uk}}</ref>;
* Слабкорозвинуте [[громадянське суспільство]], у тому числі пасивність жіночих організацій та окремих жінок у відстоюванні своїх законних прав та свобод<ref>{{Cite web|url=http://eprints.kname.edu.ua/48653/1/ilovepdf_com-237-243.pdf|title=СЕКСУАЛЬНІ ДОМАГАННЯ ЯК ГЕНДЕРНА ПРОБЛЕМА|last=Тіщенко|first=Ю. О.|date=|website=|publisher=|language=українською|accessdate=}}</ref>.
 
== Боротьба з гендерноюґендерною нерівністю ==
 
=== Фемінізм ===
В 80-х роках жінки з усього світу започаткували активний міжнародний рух за [[права жінок]]&nbsp;— [[фемінізм]]. Наслідки цієї діяльності особливо відчутні на міжнародному рівні. Держави перше в історії виявили підтримку захисту прав жінок і визнали його своїм «високопріоритетним завданням». Масові [[зґвалтування]] було визнано [[Воєнне сексуальне насилля|тактичною зброєю у війні]], їхїхнє переслідування було включено до обов'язків спеціальних кримінальних трибуналів.
 
Однак, незважаючи на багатообіцяючі зміни в [[Міжнародне право|міжнародному праві]] та практиці, жінки з усього світу досі стикаються з повсякденною нерівністю. Крім того, їм часто бракує засобів та знань, необхідних для використання системи [[Права людини|прав людини]] для боротьби зі зловживаннями. Чимало жінок не знають про фемінізм або сприймають його як щось абстрактне, що їх не стосується. Хоча активна діяльність протягом останнього десятиліття зробила [[права жінок]] більш окресленими, зараз завдання полягає в тому, щоб зробити їх більш досяжними. Існує 3 головні причини привернення уваги до загальнолюдських прав жінок:
 
# Необхідність інформувати жінок про те, що вони мають [[права людини]] та повинні їх використовувати,
# Необхідність оприлюднювати випадки порушення прав на підставі [[Ґендер|гендеруґендеру]] та боротися з ними,
# Необхідність сформувати нову практику прав людини, яка повністю вирішуватиме питання загальнолюдських прав жінок.
 
Рядок 101:
* [[ООН-Жінки]]
 
=== Національні гендерніґендерні політики ===
Основна стаття&nbsp;— [[Гендерна політика|Ґендерна політика]]
 
* [[Гендерний мейнстримінг|Ґендерний мейнстрімінг]]
* [[Гендерна нейтральність|Ґендерна нейтральність]]
* [[Феміністична мовна реформа]]
 
Рядок 112:
* [[Сексизм]]
 
* [[Статева рівність|ГендернаҐендерна рівність]]
* [[Фемінізм]]
* [[Культура згвалтування]]