Емоційний інтелект: відмінності між версіями

[неперевірена версія][неперевірена версія]
Вилучено вміст Додано вміст
Taykatayka (обговорення | внесок)
Немає опису редагування
Taykatayka (обговорення | внесок)
Рядок 70:
* Властивості [[темперамент]]у  — розумова активність екстравертів більше спрямована на зовнішній світ, ніж на самих себе, а це означає, що вони найбільш здатні до формування адекватної емоційної відповіді на дії й почуття інших людей.
== Вимірювання ЕІ ==
Найбільш розроблена і складна методика – MSCEIT(Mayer-Salovey-Caruso Emotional Intelligence Test). Кожне з звадань тесту відображає розвиток одного з чотирьох компонентів:
* Точність оцінки і вираження емоцій. Це здатність визначати емоції по фізичному стану і думкам, за зовнішнім виглядом та поведінкою. Крім того, вона включає в себе і здатність точно виражати свої емоції потреби, пов'язані з іншим людям.
* Використання емоцій у розумовій діяльності. Це розуміння того, як можна думати більш ефективно, використовуючи емоції. Керуючи емоцією, людина здатна змінювати й своє сприйняття, бачити світ під різними кутами і більш ефективно вирішувати проблеми.
* Розуміння емоцій. Це вміння визначати джерело емоцій, класифікувати емоції, розпізнавати зв'язки між словами і емоціями, інтерпретувати значення емоцій, що стосуються взаємовідносин, розуміти складні (амбівалентні) почуття, усвідомлювати переходи від однієї емоції до іншої і можливий подальший розвиток емоції.
* Управління емоціями. Це вміння використовувати інформацію, яку надають емоції, викликати емоції або абстрагуватися від них в залежності від їх інформативності або користі; керувати своїми і чужими емоціями
 
== Історія вивчення ==
Найбільш ранні коріння досліджень емоційного інтелекту можна простежити в роботі Чарльза Дарвіна, який зазначав важливість емоційного вираження для виживання, а також для адаптації. У 1900-х роках, хоча традиційні визначення інтелекту робили наголошення на таких когнітивних аспектах, як пам'ять і вирішення проблем , ряд впливових дослідників в галузі дослідження інтелекту почали визнавати важливість не когнітивних аспектів. Так в [[1920]] році, Е.Л. Торндайк ввів у свою роботу термін «соціальний інтелект», щоб описати навички розуміння та управління іншими людьми<ref name="">Thorndike, R.K. ([[1920]]). "Intelligence and Its Uses", Harper's Magazine 140, 227-335.</ref>. У [[1940]] році Девід Векслер описав вплив не розумових факторів на інтелектуальну поведінку. Він стверджував, що моделі інтелекту, що розглядаються наукою, не будуть повними, поки ми не зможемо адекватно описати вищезгадані фактори. У [[1983]] році Говард Гарднер в роботі "Рамки розуму: теорія множинного інтелекту " (Frames of Mind: The Theory of Multiple Intelligences ) ввів ідею про множинні інтелекти, окремо розглядаючи міжособистісний інтелект (здатність розуміти наміри, мотиви і бажання інших людей) і внутрішньо особистісний інтелект (здатність зрозуміти себе, оцінити свої почуття, страхи і мотиви). На думку Гарднера, традиційні показники інтелекту, такі як [[Коефіцієнт інтелекту|IQ]], не в змозі повністю пояснити когнітивні здібності та особливості людини.